Recursos Humanos ou DP
Síntese de Qualificações
Mais de 20 anos de experiência na área de Recursos Humanos em empresas multinacionais,
Atuação em diversos projetos de folha de pagamento, sistema SAP, Ronda e Senior.
Sólidos conhecimentos no processo de administração de pessoal, vendas e financeiro.
Business Partner, Avaliação de Desempenho, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento.
Atuação em Sistemas de Qualidade e Inventário Geral, Logística e CSC.
Experiência Profissional
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Consultora RH/DP
Atividades de Consultoria de RH e Auditoria de folha de pagamento.
Redesenho dos processos de Logística de uma indústria em Canoas.
Atividades administrativas de vendas e fiscal. -
Analista de Relações Trabalhistas - Thyssenkrupp Elevadores (1/2016 a 11/2017)
Atuação em Centro de Expertise na área de Recursos Humanos.
Apoio ao Centro de Serviços Compartilhados sistema SAP
Organização de eventos e apoio na realização.
Controle de Convenções Coletivas de todas as filiais.
Atuação no processo global de Transferências Internacionais de colaboradores para outras unidades da empresa no exterior (expatriados), atividades como estruturação do processo, fluxos e política, contato com os expatriados, fornecedores e RHs internacionais.
Membro do GERGS (Grupo de Expatriação do RS) e participante sistemática em eventos do grupo. -
Analista de Serviços de RH Sênior - GERDAU S/A (4/2002 a 6/2015)
Administração de pessoal de unidades do grupo (folha pagamento e demais subsistemas)
Organização de eventos internos e externos, contato com fornecedores e apoio na realização dos eventos.
Sistemas de Qualidade e Inventário Geral , notas fiscais, impostos e tributos, emissão de guias.
Conciliação de folha, financeiro e ajustes contábeis.
Processos de Avaliação de Desempenho, entrevistas e trabalhos em grupo.
Responsável pela emissão dos relatórios legais de todo o grupo.
Responsável pelo cadastro de terceiros (sindicatos, associações, cooperativa, previdência, consignados).
Responsável pela contabilização de pagamentos de RH
Atendimento aos colaboradores via Ferramenta Service Desk.
Atuação em Centro de Serviços Compartilhados do Grupo Gerdau.
Utilização do sistema SAP RH e FI.
Fornecedores, Benefícios e Planos de Saúde.
Ponto focal com a Prestadora de Serviços Stefanini Solutions
Participação em Projetos de migração de folha de novas Empresas.
Relatórios de Gestão e controles de indicadores, dando suporte aos gestores das áreas.
Reestruturação dos processos de Administração de Pessoal.
Treinamentos locais e para terceiros.
Formação Acadêmica
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MBA (2/2012 a 7/2013)
Gestão Empresarial - Unisinos -
Superior (2/2005 a 7/2010)
Recursos Humanos - Unisinos
Conhecimentos Gerais
Sistemas SAP, Senior, Ronda e Rubi.